近日，宣言律所资深律师陈海燕收到某劳动争议案件的当事人侯某邮寄的鲜红锦旗和饱满深情的感谢信，以此感谢陈海燕律师在劳动争议案件中不畏波折、全力以赴，最终帮助他成功捍卫合法权益。

 

01案情回顾

 

当事人侯某自2010年5月起开始在某矿业公司工程队担任井下施工采矿工作，2015年9月因井下塌方事故而停产，后在公司担任保洁员的清洁工作，双方未签订劳动合同。工作期间并未给当事人缴纳社保，自2019年1月才开始给当事人每年每月申报税额。2025年的7月，矿业公司因在侯某的职工体检后以当事人身体需要恢复为由，让其检查身体没有安排其工作。当事人侯某因公司一直不给其安排工作后的赔偿事宜与公司协商未成，向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。要求确认其与公司存在劳动关系，并要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。

 

02 专业布局

 

陈海燕律师受理该案后，深知劳动争议案件对普通劳动者而言，往往关乎生计与尊严，容不得半点懈怠。为切实保障侯某的合法权益，陈海燕律师第一时间投入大量精力，深入调查案件背后的劳动事实。

 

他逐一走访相关知情人员，细致梳理侯某的入职经过、日常工作安排及考勤管理情况，不放过任何一个可能影响案件走向的细节。在核实证据过程中，陈海燕律师敏锐地发现侯某的个税申报记录存在异常，申报单位与实际用工单位并不一致，这一细节引起了他的高度警觉。

 

凭借扎实的专业功底和丰富的办案经验，他判断该案可能存在用工主体变动的情形，随即结合侯某的工资发放流水、工作日记、微信沟通记录等证据，抽丝剥茧，层层深入，最终锁定用工主体之间存在混同用工和管理混乱的关键问题。

 

在此基础上，陈海燕律师积极寻找法律支撑，反复研究相关法律法规及典型案例，精心制定仲裁策略。庭审中，他据理力争，充分论证侯某与用人单位之间劳动关系的真实性与合法性。最终，劳动仲裁委采纳了陈海燕律师的代理意见，支持了侯某关于劳动关系确认及合理赔偿金的诉求，有力维护了劳动者的合法权益。

 

03 一面锦旗，一声感谢

 

从证据梳理到庭审交锋，从法律论证到权益落地，陈海燕律师始终以严谨细致的工作态度、专业高效的执业能力，为当事人保驾护航。

 

当事人侯某感慨道：“案件初期，我一度陷入焦虑与无助。是陈律师耐心倾听、细致分析，用专业和真诚给了我信心。庭审中他据理力争，庭后积极沟通，最终帮我赢得了公道。感谢陈律师，感谢宣言律所！”

 

这面锦旗和感谢信，是赞誉和认可，更是责任。宣言律所将继续秉持“严谨、求精、勤奋、奉献”的专业精神，守护每一份权益。